Kapitel 5 -Høje标准人ingen forMiljø,Sund ...

Høje standard inden for miljø, sundhed og sikkerhed

Kapitel 5

Høje standard inden for miljø, sundhed og sikkerhed

Høje standard inden for miljø, sundhed og sikkerhed
“人们在opnå høje standard inden读miljø,读的是afgørende,读的是一些过分成功的人。Med høje standard inden for miljø, sundhed og sikkerhed menes, at vi går længere end overholdelse for at sikre, at vi holder folk sikre og beskytter miljøet。Risici, der kan medføre den mest alvorlige skade på mennesker, miljøet eller selskabet, skal给予højeste优先。”——查尔斯·科赫

Høje standard inden for miljø, sundhed og sikkerhed

Beslægtede人物

这些动物比那些绿的和真菌的都要多behørige,它们将永远留在我们的森林里。Det betyder, at de vil handle med behørig hensyntagen til andres rettigder,给其它动物medarbejderes og andres sikkerhed højeste priority, stræbe after gode miljøresultateer og超过了所有的爱情。

Grundlæggendeforventninger til medarbejdere:

  • Beskyttelse af sundhed og sikkerhed ogmiljøskalkommeiførsteRække,Uanset HVOR PressEnde Jobbet ER。
  • dumåaldrig acceptere manglende overheldelse af Love og regerler,UsikkerAdfærdelleruforsvarligeMiljøpraksiss在OpfyldeProduktionsmæssigeellerØkonomiskemålsætntinger。
  • Du skal forsøge at opnå forståelse for de centrale miljø-, sundheds- og sikkerhedsrisici, der er i din din rolle og den bedste viden om problemstill inden for miljø, sundhed og sikkerhed。
  • Overholdelse AFGældende福德宁德,KRAV OG JobProcedurer。
  • Du skal indberette alle hændelser, næsten-ulykker og betænkeligheder, udfordre status quo for at undgå uheld og være en drivkraft for løbende forbedringer inden for miljø-, sundheds- og sikkerhedperformance。
  • 茵贝雷特还存在一些问题vedrørende miljø, sundhed og sikkerhed, som du mener ikke er bleet løst korrekt, selv om det betyder,在茵贝雷特登gennem en anden tilgængelig instans som beskrevet i kapitel et denne kodeks。
  • 在miljø之前,我一直都在等待着你的求婚,我在opnå的黛特·阿贝德·辛德萨特·斯尼维,我在组织。
  • 处理ansvarlight og administrere de ressourcer, der overlades直到挖掘på en måde, der respekterer andres rettighder。

Enhor Medarbejder,der BevidstovertræderGældendeMiljø-,Sundheds-奥氏锡克尔赫德斯斯蒂克省,Love Eller Regler VilVæreGenstanthiThevigæreForanstaltninger,Til Og Med Med Afskedigelse。

Grundlæggendeforventninger til Voles selskaber:

  • 处理med behørig hensyntagen直到andres rettighder og sætte beskyttelse af sundhed og sikkerhed og miljø først, og udstyre medbejdere直到在arbejde effektivt på arbejdspladsen。
  • forlang det samme arbejdsindsatsniveau fra kontrahenter,leverandører,besøgendeog andre tredjemeperter我vores faciliteter,som vigørfrafra Vores medarbejdere。
  • 你的身份证号码håndtere身份证号码miljø,身份证号码forårsage身份证号码på身份证号码,miljø身份证号码,højest。
  • du skal积分overvejelser ommiljø-,sundheds- og sikkerhedsarbejdsindsats iall forretnings-ogplanlægningsbeslutninger。
  • bruge material, naturressourcer og energi effektivt for øge værdi og reducere miljømæssig påvirkning。
  • Du Skal Reagere Rettidigt OgHensigtsmæssigt,赫尔德姆·米尔贾瓦尔,Sundheds-EllerSikkerhedshændelseforekommer,og tage vedlæreafhændelserogtræffeforanstaltninger forhindresådannehændelserifremtiden。
  • Du Skal Revidere Og Vurdere Vors Arbejdsindsats Og PraksisserRegelmæssigt,OgTræffeCotendeForanstaltninger,HVIS Det ErNødvendigt为Løbende·穆斯特尔·米尔贾瓦尔(Sundheds-Og Sikkerhedsperformance)。
  • Du Skal Engagere Medarbejdere,Kunder ogLeverandører,埃克拉姆·弗兰德(Lokalsamfund),Og Ikke-Statslige Consisationer I我在Fremme EffektiveLøsningerinden for Sundhed OG Sikkerhed,SamtMiljøbeskytelse。
  • sørge for, at all produkter fremstilles og markedsføres på en måde, der overholder gældende love og relevante sikkerhedsstandard for kunder, forbrugere, medarbejdere og miljøet。

spørgsmålog svar.

jeg harkendskab til en lokal lov,dergælderfor det sti,Hvor Jeg Arbejder,Som Jeg Ikke Tror,VI Uperally。JEG HART MED ET PAR Kolleger OM MINBETænkelighedog Deres Synspunkt er at,atthen erude afritingpers synspunkt er,Andre Selskaber我是地块塞尔斯卡拉布尔I regileen overhalk den Heller Ikke,Og denhåndhævessjældentfftsynsmyndighederne,SåHvorforoverhovedet overhovedet overheete。ER矿山Kollegers SynspunkterPåLinjeMed,HVAD Selskabet Forventer?

Nej。在overholde alle gældende lovkrav, Selskabets forventning er。爱你的人都爱你afhængig他,他把爱你的人都爱你håndhævelsen。你的地址是:betænkelighed ved hjælp af én af mange indberetningsmuligheder, der står直到rådighed for dig, så de nødvendige resourcer kan hjælpe med at vdere omstændighederne og tage en beslutning, der opfylder selskabets forventning。

他的问题是什么?他的问题是什么?在afhjælpe。Jeg er bange,在afdelingen ikke vil være rentabel, hvis vi bliver nødt直到bruge pengene。你有什么问题吗?

农协。城堡的问题hjælp af én城堡管理员,står到rådighed去挖。请把你的名字写下来,请把你的名字写下来miljø skal komme i første række,请把它写下来。锡克海德为詹尼斯特守灵。

Jeg Arbejder I等奥尔德雷MEMGENSTØJ,OG Nogle AFINE KollegerNægter在BrugeDeresPåkræveeeHøreværn。JEG VIL IKKEværedBesvær,男人Jeg Er Bekymret for Dem。HVAD Skal JegGøre?

Du Skal dele dinBetænkelighededededkollegerog tilskynde dem til在Brugedetnødvendigehøreværn,赫维斯杜勒勒挖Tilpas med在Gøredet。Unitladelse Af在BrugePåkrævetHøreværnellerandrepåkræveeepersonligeværnemidlerer enovertædelseaf Vors politikker og muligvis loven。dubørogsåbrugeénfemangeindberetningsmuligheder,derstårtilrådighedfor dig,såskabetkanforstå问题。MåskeErHøreværnetubehageligt在PåOgSkalLaves OM,EllerMåskeErder Behov供应者Træning。

我将在这一期限内完成这项工作。Jeg har udført denne form for arbejde i mere end 20 år og er aldrig kommet til skade。Hvorfor skal jeg ændre den måde, jeg gør tingene på?

Selskabet værdsætter din sikkerhed。Selskabet forsøger ikke at gøre dit arbejde hårdere。程序如下:nødvendige是为了减少开支,så是为了减少开支,是为了增加开支vedrørende miljø,是为了增加开支。所有的人都知道følge程序,男人都知道betænkeligheder ved dem, eller hvis du mener, at du kan forbedre dem, så skal du tale med overordnede eller dit lokerhedsperale。